Thứ bậc là sự sắp xếp tuần tự các phần tử của một cái gì đó có điểm chung trong mối quan hệ với nhau. Điểm quan trọng là thứ gì đó quan trọng nên ở trên cùng, và thứ gì đó nhỏ và không quan trọng nên ở dưới cùng. Ví dụ, các yếu tố có thể được xếp hạng từ lớn đến nhỏ, từ khó tiếp cận đến dễ tiếp cận, từ mạnh đến yếu.
Hệ thống phân cấp kiểm soát
Hệ thống phân cấp được tìm thấy đặc biệt trong hành chính công.
Theo nghĩa này, nó là một hệ thống dựa trên lệnh và điều khiển, và bao gồm một số lượng lớn các cấp. Bất kỳ bộ phận nào của cơ quan hành chính nhà nước đều có thể được biểu diễn dưới dạng các yếu tố. Ví dụ, các quan chức và các hành vi pháp lý. Điều khiển cũng có thể được coi là một thành tố của hệ thống. Dựa trên những điều trên, chúng ta có thể hình thành một định nghĩa. Hệ thống kiểm soát phân cấp là một hệ thống trong đó một số người đưa ra mệnh lệnh, trong khi những người khác thực hiện chúng. Mọi người đều đã trải qua nó theo cách này hay cách khác.
Sự cần thiết và tất yếu của hệ thống phân cấp kiểm soát
Trong các nhóm lớn, lớn hơn các công ty nhỏ, một tổ chức quyền lực nhất thiết phải được hình thành để có thểtrình bày như một hệ thống phân cấp. Điều này xảy ra ở bất kỳ công ty hoặc tổ chức lớn nào. Đừng quên rằng nhà nước, là một dạng cơ quan công quyền nhất định, cũng phải tuân theo một hệ thống thứ bậc. Hệ thống này là cần thiết để thống trị thế giới. Hành chính công không thể tồn tại nếu không có hệ thống phân cấp.
Phân cấp xã hội
Hệ thống phân cấp xã hội là một tập hợp các bộ lọc mà thông qua đó, không quá nhiều cá nhân khôn ngoan, ngoan ngoãn hoặc đạo đức cao có thể vượt qua, như những người thành thạo trong xã hội và có văn hóa.
Bạn có thể tranh cãi rất lâu về việc điều này có công bằng hay không, nhưng thực tế mọi thứ diễn ra đúng như vậy. Hệ thống cấp bậc là sự rèn giũa những nhân cách mà xã hội cần. Chỉ có cô ấy mới là đối tượng của vai trò này.
Vì vậy, hệ thống phân cấp là một tập hợp các bộ lọc xã hội, bộ lọc đầu tiên tương đối dễ đi qua, nhưng khi bạn tiến lên, chúng ngày càng trở nên cứng nhắc hơn, do đó, không phải ai cũng đạt đến bước cuối cùng.
Phân cấp nhu cầu
A. Maslow nói rằng nhu cầu của con người có thể được phân bổ từ đơn giản đến phức tạp, và mong muốn về điều gì đó cao hơn có thể xuất hiện chỉ sau khi một người nhận được sự hài lòng từ những người thấp hơn. Ví dụ, khi anh ấy cảm thấy an toàn hoặc ăn.
Kim tự tháp trông như thế này:
- Nhu cầu sinh lý. Điều này bao gồm ăn, uống, ngủ, v.v.
- Sự cần thiếtBảo vệ. Đây là trật tự, tự tin vào tương lai, độc lập, an ninh, tự do khỏi sợ hãi và sợ hãi.
- Nhu cầu được thuộc về và tình yêu. Đây là giao tiếp với người thân, bạn bè, hình thành vòng kết nối của một người.
- Nhu cầu được công nhận và tôn trọng. Một người phải tôn trọng chính mình. Cũng tốt nếu người khác đối xử với anh ta một cách tôn trọng. Cá nhân phấn đấu vì danh tiếng và uy tín.
- Nhu cầu hoàn thiện bản thân. Cá nhân phải phát triển và làm chủ yếu những gì anh ta có khuynh hướng.
Ý kiến của nhà khoa học
Vì vậy, thứ bậc của nhu cầu là một hệ thống các mong muốn, sự hiện thực hóa mà một người phấn đấu cả đời.
Bản thân Maslow nói gì về kim tự tháp của mình? Anh ta tin rằng một mong muốn thấp hơn phải được thỏa mãn trước khi một mong muốn cao hơn xuất hiện và bắt đầu làm phiền một người. Đây là cách nó nên được bình thường. Maslow cũng nhận thấy một mô hình thú vị: khi các nhu cầu nhỏ được thỏa mãn, cá nhân bắt đầu mong muốn điều gì đó phức tạp và tinh vi hơn. Đồng thời, nhà khoa học nhấn mạnh quy tắc này có những trường hợp ngoại lệ. Ví dụ, một số người tin rằng sự hoàn thiện bản thân quan trọng hơn tình yêu. Và những người khác thỏa mãn những nhu cầu nhỏ và không khao khát gì khác, ngay cả khi họ không hài lòng với mọi thứ. Maslow tin rằng tất cả những bất thường như vậy trong quá trình phát triển của cá nhân đều phát sinh do chứng loạn thần kinh hoặc trong trường hợp do các yếu tố bên ngoài làm trầm cảm rõ rệt.
Thứ bậc của mục tiêu
Hệ thống phân cấp các mục tiêu là một hệ thống bao gồm nhiều bước. Cô ấy trông như thế nào? Nó rất đơn giản: ở các bước thấp hơn là những mục tiêu nhỏ và ở những bước trên - những mục tiêu lớn hơn. Nhà văn Harry Adler, người đã viết một cuốn sách có tên NLP. Công nghệ tâm lý hiện đại”, đã nói rất nhiều về nó. Ông lập luận rằng bất kỳ mục tiêu nào cũng phải được thể hiện theo một kiểu thứ bậc, trong đó cái thấp hơn là phụ hơn cái cao hơn. Làm điều này là rất hữu ích. Thứ bậc các mục tiêu là một kim tự tháp cho thấy điều gì là quan trọng đối với một người. Nó cho phép bạn hiểu và biết rõ hơn về từng cá nhân.
Làm thế nào để sắp xếp các mục tiêu trong kim tự tháp?
Ở đỉnh của kim tự tháp có thể có thông tin về mong muốn hoặc giá trị nào đó của một người, chẳng hạn như đạt được sự yên tâm.
Ý định này tự nó không thể tồn tại, để hoàn thành nó, cần phải vẽ đáy của kim tự tháp với những mục tiêu nhỏ hơn. Ví dụ: dòng chữ “có đủ tiền” có thể phô trương ở trung tâm và “nâng cao trình độ học vấn của bạn” hoặc “tiến lên nấc thang sự nghiệp” ở phía dưới. Và để hoàn thành kim tự tháp phải là một tập hợp các mục tiêu hàng ngày nhằm hoàn thành các mong muốn ở giữa. Tất cả đều dễ dàng hình dung trong đầu. Chúng ta không nên quên rằng thứ bậc là thứ cho phép một người sắp xếp và hệ thống hóa cuộc sống của mình.
Điều khá dễ hiểu là các mục tiêu nằm trên các bậc thang cao hơn thoạt đầu có vẻ ma quái và sương mù. Nhưng các nhiệm vụ bên dưới phải khá rõ ràng và hữu hình. Đây là một điều kiện rất quan trọng.
Tại sao cần xây dựng hệ thống phân cấp các mục tiêu?
Mỗi người nên tạo ra kim tự tháp mục tiêu của riêng mình và kiểm tra xem các công việc hàng ngày tốn bao nhiêu công sức giúp thực hiện các mong muốn trung tâm và cao hơn. Sau khi hoàn thành bài tập này, cá nhân có thể học cách quản lý thời gian một cách khôn ngoan, theo quy luật, thời gian luôn ngắn. Hệ thống phân cấp là một ống hút tiết kiệm cho một người vội vã giữa nhiều nhiệm vụ của mình và không có thời gian.
